1↑巫总参与赞美互动→正式开始 2019年11月4日，西格码电气利用周一早上晨会时间开展“领悟欣赏意义、唤醒赞美意识、凝聚团队力量的赞美”的活动，由董事长巫总亲自主持，带领西格码的同学们高效互动。

随着国家电力体制改革不断深化，改革红利不断释放，电力建设企业如何能保持持续的市场竞争力，不断取得突破和发展，强化“内功”逐渐成为大家应对市场的共识。

2019年11月2日，西格码电气股份有限公司董事长巫奇进先生在参加团中央青年企业家协会组织的清华大学经济管理学院大讲堂学习的期间，作为正和岛岛亲，前往正和岛北京总部进行交流和学习。

优秀的团队，塑造优秀的团队文化，酿造优秀的人。 2019年11月1日下午，在融程花园酒店19楼会议室，西格码营销中心全体精英们聚集在一起，召开了营销中心第四季度PK大赛二阶段总结暨三阶段启动会。

入职培训 2019年10月31日,西格码电气举办了新员工入职培训活动,旨在增加新进员工对公司文化的认识与了解，熟悉公司发展和业务服务，培育无私奉献、爱岗敬业的职业精神，增强新员工的凝聚力和向心力。

西格码报第17期

最后，同学们还就自身对创业的理解和困惑与巫总做了交流互动，既活跃了现场气氛，又让同学们乐中求学，课程在轻松愉悦的氛围中结束，同学们被巫总的创业精神深深打动！

随着西格码电气的不断发展壮大，企业文化的丰富和管理的逐渐完善，公司人性化的管理制度得到了充分的体现。为放松心情，增进公司整个团体之间的凝聚力，增强公司团队协作能力，丰富员工业余生活，建设企业文化。